חגיגת חיי חברה

2024 מְחַבֵּר: James Gerald | [email protected]. שונה לאחרונה: 2023-12-17 14:07

המדינה שלנו מתפתחת במהירות ומאמצת מהמערב לא רק טכנולוגיות מתקדמות, אלא גם תרבות התנהגות. אנחנו כבר לא מופתעים מהעובדה שצריך לחשוב היטב על תדמית העבודה, והביטוי "להיות כמו בבית" ביחס למשרד כלל אינו ישים. זו הסיבה שחגים ארגוניים מובילים אותנו למצב של ערפול, למרות שהם צריכים להביא אפריור רק הנאה ושמחה. לכל כיף יש את השעה שלו, אבל איך לבלות את ה"שעה "הזו בתבונה?

ללמוד, ללמוד וללמוד שוב

לאחר ששרדה את התקופה הסובייטית הקשה ביותר, המדינה שלנו רק לומדת את יסודות החופשה החופשיים מכל צבע פוליטי. מנהלי משרד לומדים להפוך אירועים למהנים ומעניינים באמת, בעוד שאר העובדים לומדים להירגע באופן בו הם יודעים כיצד לעשות זאת "בסביבה מחוץ למשרד". עם זאת, גם כאן ישנן מגבלות מסוימות, חלק מהמסגרות המקובלות.

בראש ובראשונה, אי אפשר לסרב להשתתף באירוע חברה, שכבר כתבה עליו Cleo. Ru. גם אם הנסיבות האישיות נראות לך חשובות, לא כל הקולגות והמנהלים יבינו אותם. כתוצאה מסירובים כאלה נוצר הרושם של חוסר נאמנות של עובדים כלפי החברה, ערכי החברה והבוסים. אתה לא צריך להישאר ער מאוחר במסיבה. רק הפגין כבוד לעמיתיך, שהשקיעו מאמצים רבים להבטיח שלכולכם יהיה חג משותף, לאחר שהשתתפתם לפחות בחלק החגיגי.

קוד לבוש

כן, לא כדאי להירגע: גם בחופשה בחברת עמיתים יש כללים למראה. כמובן, לא כדאי להתלבש בצורה קפדנית יותר לחג כמו במשרד, אך עדיין עליך לציית לחוקים מסוימים בז'אנר התאגידי. הרבה יותר קל אם המסיבה נושאת נושא, או אם קוד הלבוש מצוין בהזמנה. במקרה הראשון, מספיק להפעיל את דמיונך ולהתלבש בהתאם לרעיונותיך לגבי בוקרים או גיבורים של האלף השלישי. בשני - למד היטב את ההזמנה ובחר את התלבושת המתאימה. וזכרו: הקפדה על קוד הלבוש במקרה האחרון נדרשת בהחלט.

כְּפִיפוּת

אל תחשבו שחג תאגידי הוא הזדמנות לתקשר עם עמיתים והנהלה במסגרת לא פורמלית. למעשה, התקדמות הקריירה הנוספת שלך עשויה להיות תלויה באופן שבו אתה נפתח ל"חגיגת חיים "זו. אל תמהר לזרוק את עצמך לזרועות הבוס שלך - אל תשכח שהקאובוי הנועז הזה עם לאסו ענק מוכן, למרות הופעתו, הוא הבוס שלך.

בפרט, שמירת שרשרת הפיקוד במהלך איסוף ועזיבת אורחים נחשבת חשובה ביותר. איחור לאירוע ארגוני הוא טעות ענקית שלעולם לא תוכל לסלוח לך. עם זאת, כדאי לזכור שחגים כאלה נוטים להתחיל מאוחר יותר מהזמן המצוין בהזמנה, ולכן ניתן לספור בבטחה 15-30 דקות מהנתון הזה. עובדים רגילים צריכים להיות הראשונים להופיע במסיבה, ואז צוות הניהול.

יציאת האורחים מתבצעת בסדר הפוך: ראשית, החג עוזב את ההנהלה, ולאחר מכן, לפי הוותק, שאר העובדים. לכן, גם אם אתה משועמם מנשוא, נסה להעסיק את עצמך כשהבוסים מסתובבים.

לדוגמה, אתה יכול לנסות לתקשר עם הבוסים האלה. רק שוב, אל תשכח את שרשרת הפיקוד.אפילו במסגרת לא פורמלית הבוס נשאר הבוס שלך, ולכן אתה לא צריך לשתף אותו בחוויות האישיות שלך או, גרוע מכך, לפלרטט. אם תתנהג בצורה לא נכונה, אז ראשית, אתה תהפוך מיד לנושא של רכילות של עמיתים, ושנית, תתריע על הבוס עצמו.

כמובן שאלה קשה: איך להתנהג אם הבוס עצמו מגלה בך עניין לא מוסתר? מצד אחד, "אינך יכול לסתור את הרשויות". מצד שני - "אפלטון הוא החבר שלי, אבל האמת יקרה יותר". על ידי הפגנת סימני תשומת לב בפומבי, הבוס מתגרה בך. נסו להיות בטוחים ורגועים - לפחות עד שאתם לבד בחדר.

השארת אותי חצי ממך

והנה עוד חידה למוחכם: האם נכון לקחת את הנפש התאומה שלכם לאירוע חברה? מומחים רוסים בארגון אירועים כאלה קובעים שלקוחותיהם ממעטים לאשר את נוכחותם של נשים או בעלים של עובדים במסיבות. עם זאת, אין זו דוגמה, לכן, כאשר מתכננים לקחת איתך בחור צעיר, נסה לברר מעמיתיך כיצד הדבר מתקבל בחברה הספציפית שלך.

כללי נימוסי השולחן תלויים באופן ישיר באופן שבו החג מתארגן. כל מיני מסיבות נושא נערכות בצורה של שולחן מזנון לא מחייב. יתרונותיה: דמוקרטיה, קלות התקשורת, מינימום של רשויות. עובדים שאינם מחויבים להיררכיה של ישיבה ליד השולחן חופשיים בבחירת המיקום ובני שיח מעניינים. הכלל העיקרי של אירוע כזה הוא לא להתערב באחרים. זה חל גם על סט חטיפים ותקשורת. לאחר מילוי הצלחת, התרחקו מהשולחן כדי לאפשר לאחרים להתקרב אליה. בעת תקשורת עם עמית, שאל אם אתה מסיח את דעתו ממשהו חשוב. באופן כללי, על פי כללי אירועים לא מדוברים, שיחה עם בן שיח אחד לא אמורה להימשך יותר מעשר דקות.

סְעוּדָה

לשתות או לא לשתות: זאת השאלה?

שאלה זו די רטורית. מצד אחד, כשאתה מחזיק כוס מיץ בידיים שלך, סביר להניח שתיראה כמו כבשה שחורה, אדם שאינו בן לוויה. אבל על ידי שתיית יותר מדי, אתה מסכן לא רק את המוניטין שלך, אלא, במקרים מסוימים, את המקום שלך.

עם זאת, לא פחות מכך מתקיים אירוע חברה בדמות נשף במסעדה. אל תשכח: אופן ההתנהלות שלך ליד השולחן מאפיין אותך לא רק כאדם, אלא גם כעובד, מראה עד כמה אתה עוקב אחר הפרטים ולוכד את הטון הכללי ואת מצב הרוח של המתרחש. אין ספק שאתה מכיר את הנורמות היסודיות ביותר: שב ליד השולחן רק כאשר נשמעה הזמנה רשמית; אל תזמינו משקאות עד שהאחרים ישבו, אל תתחילו לאכול לפני שהוגשו כולם ליד השולחן. אך ישנם גם כללים מיוחדים, שהזנחתם יכולה להוביל לתוצאות בלתי רצויות.

על פי הפרוטוקול הבינלאומי, לא נהוג להכין טוסטים בקבלות פנים. עם זאת, המסורות הרוסיות התפתחו אחרת. הטוסט הראשון הוא זכותו של ראש הארגון, שאר - ראשי המחלקות, עובדים בכירים והמשך בסדר יורד. אם אתה צריך לעזוב את השולחן לזמן מה, עשה זאת במהלך החלפת כלים, אחרת הפעולה הרגילה לחלוטין שלך יכולה להיחשב כביטוי של חוסר כבוד וחוסר עניין בשיחה.

לעשן או לא לעשן?

במסעדות רבות, עישון במסדרון אסור עקרונית. אל תקציפו בפה כדי להוכיח למלצר שאם הוא לא יביא לכם מאפרה כרגע, תיפגעו. עדיף פשוט לצאת החוצה ברגע הנכון. בנוסף, אתה לא היחיד שיש לו התמכרות, ובשלב מסוים, חברה שרוצה להרוות את צימאון הניקוטין שלה כנראה "תישפך". אם אסור לעשן במסעדה המסוימת הזו, בכל זאת, קודם כל בקשו רשות מהשכנים ליד השולחן: מי יודע, אולי אחד מהם אינו סובל עשן טבק.

אם נביא את כל האמור לעיל למכנה משותף, נוכל להסיק את כלל ההתנהגות העיקרי באירועי חברה: להתנהג כך שלמחרת בבוקר אתה פשוט לא מתבייש בעצמך.