קריירה: חוסר מצפון או תכליתיות?

2024 מְחַבֵּר: James Gerald | [email protected]. שונה לאחרונה: 2023-12-17 14:07

אם מדברים על מישהו וקוראים לו קרייריסט, בדרך כלל אנו מתכוונים לכך שאדם מוכן לעבור על ראשו על מנת להשיג את המטרה שלו, כלומר התקדמות בקריירה. אנו מאמינים שאנשים כאלה לא יהססו להרים בחברים בחנות, לארוג רשת שלמה של תככים ובאופן כללי לעשות כל מה שאפשר כדי לקבל מבצע. המילה "קרייריזם" זכתה לקונוטציה שלילית, אם כי לא כל מי שחולם להגיע לגבהים בתכנית הקריירה שלו יתנהג כל כך חסר עקרונות.

למרות האמונה של רבים שקרייריסטים הם עם שאינו מכיר מערכות יחסים אנושיות טהורות וכנות, יותר ויותר אנשים מצליחים מוכיחים שאפשר להגיע לשיאי קריירה תוך שמירה על שם ישר.

אתה לא צריך לעבור על הראש כדי להגיע לאן שאתה רוצה - אתה רק צריך לבחור את הדרך הנכונה (ללא קורבנות והפסדים), למצוא את המוטיבציה הדרושה ולא להתרחק לרמה של אלה שמקנאים בהצלחות של אחרים.

לדברי אנשים שאינם רואים במילה "קרייריזם" פוגענית, התכונה העיקרית של הקרייריסטים היא תכליתיות. עם זאת, מתנגדיהם בטוחים שהציידים לתפקידים גבוהים ומשכורות הגונות מונחים על ידי אינטרסים אישיים בלבד, תוך שהם שוכחים מהסיבה המשותפת, רוח הצוות והסולידריות התאגידית.

על מנת לגבש לעצמנו את הרעיון של מי באמת הקרייריסטים - עובדים מכוונים או חקלאים בודדים ללא עקרונות, קודם כל, בואו נבין מה מייחד אנשים אלה מעובדים רגילים, וגם נגלה מהם היתרונות והחסרונות של חייו של הקרייריסט.

איך הקרייריסט שונה מכולם

1. יש לו מטרה

קרייריסט לא יגיד שהוא עובד אך ורק כדי לקבל כסף, שבעזרתו הוא משלם חשבונות ורוכש מזון למשפחה. קריירה היא יותר מזה. אנשים כאלה רוצים לקחת עמדות מנהיגות בחברות ולהרגיש שמצב החברה בה הם עובדים תלוי בהחלטות שלהם. לאחר מטרה, לקרייריסטים, ככלל, יש תוכנית ברורה להשגתה. הם לא מסתמכים על "אולי", בכל דבר שהם מסתמכים רק על עצמם.

2. הוא רוצה להתפתח

לאחר מטרה, לקרייריסטים, ככלל, יש תוכנית ברורה להשגתה.

עובדים רגילים רבים אינם רואים את הטעם בחינוך עצמי נוסף, הדיפלומה שהתקבלה מספיקה להם. הקרייריסט יספוג מידע חדש כמו ספוג. הוא מבין שאין ידע מיותר, במוקדם או במאוחר כולם יועילו לו. בנוסף, בניגוד לחברים אדישים בחנות, קרייריסט לעולם לא יחשוב שהגיע ל"תקרה ", הוא תמיד ישאף אפילו גבוה יותר.

3. נכונות לקחת סיכונים

קרייריסט מסוגל לעזוב את ביתו בן לילה וללכת לחברה אחרת אם הוא חושב שבתרחיש מוצלח הוא יכול לנצח יותר ממה שהוא מפסיד. בעוד שעמיתים, שאינם מתיימרים לתפוס כוכבים מהשמיים, יסתובבו באצבעותיהם לרקותיהם ויגידו: "תחשוב על זה, אתה יכול להישאר בלי כלום", הקרייריסט יאסוף את הדברים שלו ויצא לכבוש פסגות חדשות.

4. קרייריסט מאמין בעצמו, לא בנסיבות

הוא יודע שהמצב בו הוא נמצא הוא - רק עבודת כפיים שלו, מה שאומר שזה הוא שמסוגל לשנות אותה לטובה. קרייריסט לא מנסה להאשים מישהו בכישלונות שלו, אם פתאום משהו לא מסתדר, הוא קודם כל שואל את השאלה: "מה עשיתי לא בסדר?"

יתרונות של קרייריזם

1. שיפור ההערכה העצמית. בכל פעם שהוא לוקח שיא חדש, קרייריסט מעמיד את עצמו "פלוס" נפשית ומשוכנע בכוחו שלו.

2. החייאת רעיונות לחיים. הקרייריסטים יוזמים יותר הן בעבודה והן בחיים. סביר יותר שהם ישיגו את המשימות שהוקצו להם. במילים פשוטות, הם אלה שמחפשים, ולכן מוצאים.

אלה שמצליחים בקריירה נוטים להיות מכובדים באמת ולהוות דוגמא לסובבים אותם.

3. הכנסה יציבה. רווחה כלכלית היא אחת הנקודות העיקריות של קרייריסט, לכן, עם כסף, אנשים כאלה, ככלל, בסדר.

4. כבוד לקרובי משפחה, חברים, מכרים. אלה שמצליחים בקריירה נוטים להיות מכובדים באמת ולהוות דוגמא לסובבים אותם.

5. חיבורים שימושיים. קרייריסט לא יחמיץ את ההזדמנות לפגוש את "האנשים הנכונים", ולכן תמיד תוכל למצוא אנשי קשר שימושיים רבים במחברת שלו.

חסרונות של קרייריזם

1. לא אוהב עמיתים. רוב הקולגות הפחות תכליתיות לא אוהבים קרייריסטים, מאמינים שהם מוצצים את הבוסים שלהם, עוברים מעל הראש וכו 'והם חושבים כך, גם אם הקרייריסט לא נתן לכך ולו שמץ של סיבה.

2. "שחיקה". הקריירה נוטה יותר להרגיש ריקה ושונאת את עבודתם בבוקר. זה לוקח מהם יותר מדי אנרגיה.

3. חוסר זמן פנוי. הקרייריסטים נשארים באיחור בעבודה, לוקחים על עצמם יותר אחריות ממה שהם צריכים, ולכן עוזבים את הבית הרבה יותר מאוחר מעמיתיהם.

4. בעיות בחיים האישיים. לעתים קרובות, נציגי משפחות הקרייריסטים מרגישים ש"נדחקו הצידה "לרקע, שהעבודה חשובה לאדם כזה הרבה יותר מאשר קרובי משפחה. על בסיס זה, קונפליקטים רציניים מתלקחים.